劳动局的医疗险有哪些实惠保障？
财经导语：劳动局医疗险提供全面、高额的保障方案，包括住院医疗、门诊医疗、慢性病特殊保障、门急诊重疾补偿等，让你在面对医疗费用时无需承担过高费用。
劳动局的医疗险是一种实惠的保障方案，让你在面对不测医疗费用时不必承担高昂的费用。以下是劳动局医疗险提供的实惠保障：
1. 住院医疗保障
劳动局医疗险提供住院医疗保障，包括住院费用、手术费用、药品费用等，最高保额可达20万元。同时，医疗险还涵盖了住院期间的护理费用、康复费用等，让你在住院期间得到全面的保障。
2. 门诊医疗保障
除了住院医疗保障，劳动局医疗险还提供门诊医疗保障，包括门诊挂号费、门诊诊查费、药品费用等，最高保额可达5万元。这样，在你需要看病就医时，也能享受到保障。
3. 慢性病特殊保障
劳动局医疗险还提供慢性病特殊保障，包括慢性病门诊、住院、康复治疗等费用，最高保额可达20万元。这对于患有慢性病的人来说，是一种重要的保障。
4. 门急诊重疾补偿
除了上述保障，劳动局医疗险还提供门急诊重疾补偿，包括罕见病、恶性肿瘤等重疾的门急诊费用，最高保额可达10万元。这样，在面对重疾时，也能得到及时的保障。
劳动局医疗险提供了全面的保障方案，让你在面对医疗费用时不必承担过高的费用。同时，这些保障方案的保额也相对较高，能够满足不同程度的医疗需求。
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